浙江生态文明干部学院（中共湖州市委党校）2021年工作展示（六）：打造科研高水平成果 赋能浙江高质量发展

　　2021年以来，浙江生态文明干部学院（中共湖州市委党校）聚焦浙江发展使命、省委中心工作和党校红色智库职能，从学术视角就浙江发展中的诸多社会热点问题进行了深入研究并形成了一批有深度、有指导、有价值的研究成果。

　　在2月28日《浙江日报》知行版上，浙江生态文明干部学院（中共湖州市委党校）生态文明教研室主任张璇孟教授发表了《推动法治观念成为社会共识》一文。文章围绕浙江建设法治中国示范区这一中心工作，就如何进一步推动全社会增强法治观念，形成守法光荣、违法可耻的社会共识，切实筑牢建设法治中国示范区基石等相关问题进行了建设性探讨，并从加快形成尊法学法守法用法的社会氛围、加快构建社会大普法格局、提升全社会诚信意识和信用水平三方面进行了实践性分析，为法治浙江建设提供了认知和实践参考。

　　在11月8日《浙江日报》理论周刊版，浙江生态文明干部学院（中共湖州市委党校）教务处处长、副教授刘艳云发表了《以底线思维推进社会分配公平公正》一文。文章围绕浙江高质量发展建设共同富裕示范区这一重大命题，从社会分配视角开展了相关研究。

　　文章指出，将底线思维运用在构建初次分配、再分配、三次分配协调配套的基础性制度安排中，对于推动共同富裕、实现社会更加公平正义具有重要现实意义。结合底线思维的三方面鲜明特征，即边界意识，有守和有为的辩证统一；求实方法，主观与客观的辩证统一；为民情怀，求稳和求进的辩证统一，文章深刻地剖析了贯彻底线思维在三次分配中的路径价值和重要举措。首先，在初次分配中，底线思维要做到“提低”，“提低”的目标就是通过市场调节让低收入群体增收能力明显提升；其次，在二次分配中，底线思维要做到“托底”，“托底”的目标是政府调节托住普遍的基本保障底，托住困难地区和人群的底；第三，在三次分配中，底线思维要做到“扶弱”，“扶弱”的目标是通过全社会成员自愿的慈善和捐赠等形式来实现奉献和分享，让全社会都来关怀弱势群体。

　　在10月19日《解放日报》上，浙江生态文明干部学院（中共湖州市委党校）科研处处长、马列教研室主任胡义清发表了《多样物种关乎发展后劲》一文。文章指出，一个国家、一个地区的发展不仅需要坚实的经济基础和稳定的社会条件，还需要健康的本底环境。多样物种关乎发展后劲，多样物种与良好生态既是自然财富，也是经济财富、社会财富，它们之间互为条件、互相支撑，形成一个有机整体。文章站在生命共同体的高度，运用大量例证和数据论证了保护生物多样性的重要性以及建立绿色低碳循环经济体系、把生态优势转化为发展优势的当代价值。

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