甘肃省平凉市“多维教学”抓实基层党员干部教育培训

　　甘肃省平凉市以提升基层党员干部政治素质和综合能力为突破口，建立健全教育培训体系，从完善培训机制、改进培训方式、丰富培训内容入手，精心谋划制定培训方案，采取“多维教学”模式抓实抓细基层党员干部教育培训工作，有效助力乡村高质量发展。

　　“赋能计划”夯实教育培训基础。年初，市委组织部聚焦基层党员干部需求点和关注点，针对各领域、各行业工作性质和特点，广泛开展调研分析，精准掌握教育培训需求，统筹教育培训资源，研究制定全市基层党员干部教育重点计划，分层分类设置培训班次，重点围绕学习贯彻党的二十大精神、抓党建促乡村振兴、基层党建业务知识3个方面，年内计划举办专题培训班15期，培训基层党员干部1555人（次）。全面推行“全员培训＋分众教学”模式，为不同领域、不同岗位、不同类型基层党员干部量身打造培训课程，切实增强基层党员干部教育培训的针对性和实效性。

　　“多元模式”延伸教育培训触角。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为“第一主课”，整合领导干部、专家学者、党校教师、业务骨干等师资力量，采取专题辅导、交流研讨、实地观摩、实操训练等方式开展教育培训，形成多元组合、资源共享和多点开花的教育培训格局。紧扣各领域基层党建工作中存在的薄弱环节和短板弱项，聚焦抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理、发展壮大村级集体经济、基层党组织建设等重点，针对乡镇（街道）、农村（社区）、机关企事业单位、“两新”组织党组织书记和党务干部等不同群体，靶向施策、分类施教。目前，共举办市级层面线下培训班4期，培训基层党员干部650人次；线上培训班3期，培训基层党员干部1.6万多人次。

　　“情景教学”激发教育培训活力。优化创新课堂授课形式，通过专题辅导“案例式”、现场研学“体验式”、情景教学“模拟式”、亮单晒绩“演讲式”、课堂交流“研讨式”等灵活多样的教学模式，积极调动基层党员干部学习培训的积极性和主动性。用活用好本土教育培训资源，打造党性教育、基层党建、产业培育、基层治理等优质教学观摩点35个，先后组织3500多名学员进行现场研学，开展党性教育、互学互鉴、实操训练等特色活动，不断增强吸引力和感染力。结合开展“三抓三促”行动，部署开展了为期8个月的村（社区）党组织书记“擂台大比武·能力大提升”活动，采取亮单晒绩、现场演说、情景模拟等形式，组织全市1537名村（社区）党组织书记现场打擂台、比实功、谈经验、亮成绩、表决心、明方向，切实提升引领发展的能力和水平。

　　“学用转化”增强教育培训实效。坚持抓理论武装与抓实践本领双轮驱动、同频共振，把基层党员干部教育培训情况纳入基层党建述职评议考核重要内容，建立健全教育培训跟踪问效机制，加强全流程制度化规范化管理，有效促进学用转化。深入开展“结对帮扶·爱心平凉”行动，组织机关企事业单位党员干部结合在职党员进社区“双报到”，积极开展结对帮扶活动580场次；组织农村（社区）党员干部立足自身实际，走访慰问特殊困难群体，排查化解矛盾纠纷310起，帮助解决生产生活中的实际困难1750件；组织“两新”组织和新就业群体党组织结合各自职能，开展产业技术培训、就业创业引导、爱心助学、帮扶济困等形式的志愿服务活动820多场次，有效推动基层党员干部不断擦亮理论学习的“底色”，提升解决实际问题的“成色”。