黑龙江省齐齐哈尔市泰来县“四讲”模式提升“党课开讲啦”活动质效

　　黑龙江省齐齐哈尔市泰来县把“党课开讲啦”活动作为提升党员教育质效的重要抓手，充分整合资源，着力构建“约讲、备讲、亮讲、评讲”工作闭环体系，持续推动“党课开讲啦”活动有声有色、见行见效。

　　约讲，补充壮大宣讲队伍

　　泰来县通过组建“多元化”宣讲队伍，拓宽师资渠道，群策群力、多措并举，打造“百家讲堂”。基层组织推荐讲。坚持“自下而上、逐级推荐、好中选优”的原则，按照“党员评、支部推、党委筛、专班选”的流程全面选拔党课主讲人。多方位挖掘基层“草根”主讲人，择优选取纳入“红色宣讲”师资库，让党课由“一人讲”转变为“大家讲”，不断拓宽党课视野广度、增进党课情感温度、提升党课价值高度。普通党员上台讲。为满足不同领域、不同岗位、不同类别的党员教育培训要求，泰来县注重强化“内培外引”工作模式，打破职务、学历限制，积极引导返乡创业青年代表、优秀教师等“新面孔”作为党课主讲人，结合自身工作和行业特点，以“庭院党课”“田间党课”等接地气的方式向党员群众分享工作经验、交流学习体会，营造出“人人讲党课，处处是课堂”的浓厚氛围。

　　备讲，优化党课内容供给

　　县委组织部联合党校、融媒体中心等多家单位组建“党课开讲啦”活动工作专班，多次召开推进会议与党课主讲人现场座谈研讨，打磨党课讲稿，谋划党课脚本，打造主题鲜明、内涵丰富、特色优质的“红色党课”。紧扣主题主线讲。紧紧围绕党的创新理论、光荣历史、身边榜样、乡村振兴等方面制定党课选题，对主讲人和讲稿进行层层审核，严把党课导向和质量关，确保党课不走样、不跑偏。围绕重点难点讲。坚持问需原则，采取党员群众“点单式”授课方式，抓住党员的思想疑惑点、内心需求点和情感触发点，更好满足基层党员的学习需求。聚焦精品佳作讲。坚持党课品牌建设原则，为党课主讲人找准切入口、定准基调、写好故事，打造“身在最北方·心向党中央”“老支书带新干部”“心里有话对党说”等系列专题党课，让党课品牌常擦常亮。

　　亮讲，创新理论宣讲形式

　　不断创新党课形式、丰富党课内容，改变以往传统授课模式，引导广大党员围绕党课主题进行研讨交流，引发共鸣、触发共情、增强党性，实现“被动灌输”到“主动汲取”的转变。依托资源延伸讲。结合县域实际，着力打造红色教育基地、生产车间“小会场”等实景授课路线，通过真体验获得深感触，让党课“活”起来“动”起来。搭台打擂竞赛讲。积极开展党课竞赛活动，以讲座、访谈、情景作为主要授课形式，通过以赛促学的方式激发党员干部参与“党课开讲啦”活动的热情，营造比学赶超的浓厚学习氛围。丰富载体云端讲。坚持让形式生动、广受好评的“微党课”走下舞台，走进基层，通过“现场直播＋精品录播＋平台展播”的方式，让广大党员通过“指尖课堂”随时随地学习，实现党课教育由“说教式”向“共享式”转变。

　　评讲，强化实践教学成效

　　通过基层普遍讲、党员广泛评、理论问答考的方式，把党课学习成效转化为推动各项工作开展的“内生动力”。坚持知行合一。通过党员承诺践诺、党员干部“评星定级”等方式，把党课教育融入到基层治理、乡村振兴、民生保障等工作，引导党员干部从“实干实绩”中彰显“为民情怀”。注重学用转化。将优质党课纳入发展对象培训班、农村党员培训班等课程，理论联系实际、学以致用，以实际成效检验党课学习成果。完善制度应用。制发《泰来党课教学规范22条（试行）》，通过“提前预习、安排专人记录、积极参与互动、满意度评价”等具体内容，让党课有规可依、有章可循，力争达到党课教育效果最大化。