龙海社区成立于2010年10月,位于巴南区核心商圈,辖区面积1.48平方公里,有6个居住小区,常住人口32385人;社区党委下设14个党支部,其中小区网格党支部5个、非公企业党支部2个、社会组织党组织6个,共有党员237名。近年来,龙海社区建立健全党组织领导下的自治法治德治相结合的基层治理体系,开展区域党建联建,创新德法相伴品牌,实行干部服务阵地“三下沉”,形成人人有责、人人尽责、人人享有的基层治理格局。社区先后荣获“全国文明单位”“全国巾帼文明岗”“全国先进基层群众性自治组织”等多项国家级荣誉。
龙海社区党群服务中心
一是做大区域党建“朋友圈”。以龙海社区党委为龙头,吸纳成都银行、巴南新世纪龙洲湾店等17个单位党组织开展“契约化”联建共建,定期梳理资源、项目、服务“三张清单”,实施共建项目120余个,涵盖居家养老、学生辅导、爱心护学等多个方面,做法获评第五届全国基层党建创新优秀案例。
龙海社区城南未来三期小区开展环物小组“接待日”活动
二是共绘德法相伴“同心圆”。创设道德积分银行,整合辖区力量,挂牌“道德积分银行兑换点”,开展“修身”“润家”“睦邻”“怡城”系列德法活动,将居民参与情况转化为积分,引导1500余名群众开设道德积分“志愿储户”。定期组织积分兑换活动,打响“道德爱心商家”口碑,72家商户每月免费提供3万元的商品和服务,形成互利共赢局面。做法入选《贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想在改革发展稳定中攻坚克难案例》。
三是拓展党群服务“邻里站”。实行“中心+站点”,全覆盖建立小区党群服务站,让群众时刻感受到党组织就在身边。开展干部、服务、阵地“三下沉”,社区干部、小区支部书记、物业工作人员、居民小组长等在党群服务点联合办公,提供政策咨询、事项代办等服务,年均协调解决矛盾纠纷90余项,让居民在家门口就可以找得到人、办得了事。
四是开展生命关怀“全周期”。开展生命全周期关怀,组建党员带头、居民为主的12支志愿服务队伍、1200余人,有效解决空巢老人、残疾人等急难问题480余个;聚焦“老青幼”群体,因地制宜提供安心敲门、老年生日会、就业帮扶、暑期学校、新生儿成长礼包等服务,开展公益活动和志愿服务1000余场次,构建共建共治共享基层治理格局。
五是实行环物小组“接待日”。强化党建引领物业管理,社区党委牵头成立环境和物业管理委员会,6个小区成立环境和物业管理小组,小组成员由小区党支部书记、支委委员、小组长组成,党员占比超过60%。建立“收集问题—物业整改—环物小组验收—公示整改情况”闭环管理机制,每月定期开展环物小组“接待日”,协商解决业主矛盾纠纷152例,不断提高物业服务水平。
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