四川省南充市高坪区：推动新就业群体党员教育走深走实、入脑入心

　　2024年以来，四川省南充市高坪区聚焦推进新就业群体党建，坚持“党员队伍在哪里、党员教育就跟进到哪里”理念，持续用力搭平台、优师资、强转化，有力推动新就业群体党员教育走深走实、入脑入心。

　　建强平台，畅通党员教育渠道。一是“驿站平台”轻松学。依托党群服务中心等载体，打造“城市驿站”“暖蜂驿站”9个，为外卖骑手、快递小哥等提供休息休闲等服务，配套红色观影、红色阅读等功能，将党员教育融入日常、抓在经常。二是“网络平台”随时学。依托“云上高坪”APP、“高坪组工”微信公众号，及时推送中央和省市重要会议精神学习内容，拓展流动党员微信群等学习载体，定期推送党员教育课件，做到随时学、随地学、随身学。三是“观摩平台”沉浸学。依托川东北金融中心等5个基层党建示范点位，组织新就业群体党员一线看、实地学、亲身悟，了解行业发展趋势，学习先进经验，提振从业信心。

　　育强队伍，提升党员教育质效。一是专业“讲师团”集中训。整合党校优质师资力量组建讲师团队，突出政治教育专题，设置6门有听头、有看头、易接受的教学课程，引导新就业群体党员牢记党员身份、发挥模范作用。二是专家“授课队”联动讲。每月从行业部门、重点企业中邀请业务骨干为新就业群体人员上“职业课”，讲解行业政策、专业知识，提升新就业群体能力水平。三是专门“指导员”常态教。从行业部门中统筹选派“两新”党建指导员包联指导“两新”组织，定期开展业务指导、政策宣传、服务联络等工作，架起政企沟通的“连心桥”。

　　做强服务，激活党员教育动能。一是“先锋岗”积极服务最前沿。在快递、物流等企业，广泛开展无职党员设岗定责，设立民情联络岗、信息收集岗和爱心帮扶岗，定期评选“先锋之星”，形成爱岗敬业、比学赶超的良好风尚。二是“网格员”流动服务邻里间。发挥新就业群体职业优势，选聘快递小哥作为“流动”网格员，在走街串巷、上门入户等过程中收集反馈群众身边的急难愁盼问题。三是“志愿者”暖心服务到心坎。教育引导新就业群体党员践行为民服务初心，排查各类安全隐患，开展“顺手帮”志愿服务，组织党风廉政、防电诈等宣传活动，有效发挥新就业群体党员示范带动作用。