山东省济南市历城区：“三措并举”推动基层党员教育全覆盖走深走实

　　近年来，山东省济南市历城区系统谋划、创新推进基层党员教育全覆盖试点工作，通过建强党校阵地、精准分类施策、强化数字赋能，着力破解各种类型党员在哪学、学什么、怎么学的问题，推动全覆盖工作走深走实。

　　建强党校阵地，提升基层党员教育学习实效。扎实开展集中轮训。以历城区港沟街道党校为试点，连续3周分层次、分批次、分领域举办“强基赋能红心筑港”等基层党员教育全覆盖培训班，确保党员教育全覆盖。打造精品教学课程。积极指导全区14个街道党校开发设计具有代表性、示范性、引领性的精品案例课程，全面推动历城区基层党员教育提质增效。加强师资队伍建设。高标准建设师资库，印制《党课直通车》师资册，通过聘请专家教授、“头雁”队伍、优秀党员、领导班子，培育涵盖各领域党校师资、高校师资、领导干部、先进典型、“头雁”导师等在内的专业化师资库，为党员提供“点单式”服务。

　　精准分类施策，破除基层党员教育堵点难点。理论教学淬炼党性。针对农村党员组织开展“核桃树下讲党课”等活动，通过分享一个微故事、宣讲一个微常识、开展一次微畅谈，让党课沾满泥土味、充满青草香。分批次组织农村领域党员赴莱芜战役纪念馆等地实地参观，在“沉浸式听”“体验式看”中牢记初心使命。为民服务践行初心。针对城市社区领域开展“砺社学堂”，依托名辉豪庭、城市之光等社区党群服务中心、网格党建站，对社区“两委”开展常态化教育培训，打造社区微课堂，在教育培训中汇集社区服务“金点子”、社区治理“好方子”，将学习成果切实转变为提升社区治理效能的强大动力和抓手。红色教育凝聚合力。针对“两企三新”党员开设“政策理论+专业业务”融合课，提升政治判断力，明确发展方向，找到工作突破口。利用工作之余组织开展“阳光学堂”“午间加油站”等活动。

　　强化数字赋能，实现基层党员教育减负增效。线上平台强化管理。依托“灯塔-党建在线”街镇党校管理系统，录入年度培训计划和开办班次，摆脱传统的纸质化工作模式，切实减轻基层办班工作负担，实现信息实时更新、及时共享，推动工作效率和管理水平持续提升。教学资源云端共享。通过山东党员网络学院和“云上红途”数字地图等平台，立体式拓展“线上+线下”教学，建立街道党员教育资料库，拍摄制作10部党员教育片，储备23堂题材丰富的党课视频，为流动党员、老年党员提供更便捷的学习方式，实现以数字化教学扩大党员教育覆盖面。学习成效实时反馈。借助“山东党员网络学院”平台，随时掌握街道年度培训计划完成情况，发挥学习进度跟踪和成果反馈功能，让每一名党员都能够及时了解自己的学习情况。鼓励学员针对性提出参训需求和意见建议，及时了解学员评价，激发全体党员的学习动力和积极性。